KURUMSAL
SON DUYURULAR

EŞREF OSMANAĞAOĞLU'NUN MUNZAM VAKFA ÇEKTİĞİ İHTARNAME
30 Aralık 2021
MUNZAM VAKFIN 25.11.2021 TARİHLİ GENEL KURUL İÇİN İLAN ETTİĞİ BİLANÇO
08 Kasım 2021
MUNZAM VAKFIN 25.11.2021 TARİHLİ GENEL KURUL İLANI
08 Kasım 2021
YARGITAYDAN EMEKLİLERE ÜZÜCÜ KARAR; Eksik zam yapıldığı iddiasıyla açılan dava usulden bozuldu!
06 Ekim 2021
EMEKLİNİN, 2002 ve 2006 YILLARINA YÖNELİK ALACAKLARI İÇİN TÜRKİYE EMEKLİLER DERNEĞİNİN AÇTIĞI EMSAL DAVA, YARGITAYDA GÖRÜŞÜLÜYOR
06 Ekim 2021
KISIM I GENEL HÜKÜMLER BÖLÜM I KONU, AMAÇ VE ÜYELİK ŞARTLARI
KURULUŞMadde 1 – Türk Ticaret Bankası A.Ş. nde hizmet akdi ile çalışanlar ve Türk Ticaret Bankası A.Ş. Emeklilik Sandığından aylık alanlar için, Türk Medeni Kanunu hükümlerine göre bu Vakıf Senedinde yazılı amaçla, Türk Ticaret Bankası A.Ş. tarafından 5.000.000,- TL.tahsis edilerek tüzel kişiliği haiz bir Vakıf kurulmuştur.
VAKFIN ADI VE MERKEZİMadde 2 – Vakfın adı “TÜRK TİCARET BANKASI MUNZAM SOSYAL GÜVENLİK, EMEKLİ VE YARDIM SANDIĞI” olup aşağıdaki maddelerde kısaca “Vakıf” veya “Sandık”, Türk Ticaret Bankası A.Ş. de kısaca “Banka” diye anılacaktır.
Vakfın Merkezi İstanbul’dur.
VAKFIN AMACIMadde 3 – Vakıf, üyelerine ve diğer hak sahiplerine aşağıdaki yardımları ve ödemeleri, bu hususlarda düzenlenecek yönetmeliklerde öngörülen şartlarla yapmak amacı ile kurulmuştur. a- Ölüm, sakatlık, hastalık, doğum, evlenme ve bu gibi başka hallerde tazminat vermek veya yardımlar yapmak veya bu tazminat ve yardımları kapsayan her çeşit grup sigortaları akdetmek. b- Muhtaç olanlara belli bir süre için veya hayat kaydı ile yardımlarda bulunmak, c- Türk Ticaret Bankası veya mensupları tarafından kurulmuş veya daha sonra kurulacak emeklilik sosyal güvenlik veya yardım Sandık ve kuruluşları ile sözleşmeler yaparak bunların yükümlülüklerinin bir kısmını veya tamamını tahsis veya ivaz karşılığı devralıp yerine getirmek, ç- c fıkrası gereğince tahsis ve ivaz mukabili devralacağı yükümlülükleri hayat şartlarına göre üyeleri lehine ayarlamak ve gerekli diğer munzam yardımlarda bulunmak, d- Tabi afetlerde zarar gören üyelerine ve gerekirse aileleri ile diğer hak sahiplerine yardımlarda bulunmak, e- Yönetmeliğinde öngörülen şartları haiz olanlara emeklilik ikramiyesi vermek, f- Üyelerine ödünç para vermek, g- Üyelerine konut kredisi vermek ve onları ev sahibi yapacak her türlü girişimlerde bulunmak, h- Üyelerine zorunlu ihtiyaç maddelerini ucuza tedarik etmek için gerekli girişimlerde bulunmak, i- Üyelerine Sandığın maddi olanakları oranında diğer sosyal yardımlarda bulunmak, SANDIKTAN FAYDALANACAKLARMadde 4 - Sandıktan faydalanacaklar, sandık üyeleri ile bu senette yazılı diğer hak sahipleridir. Sandık üyeleri, Türk Ticaret Bankası Emeklilik Sandığına aidat veren Banka mensupları ile aynı sandıktan emeklilik ve malullük aylığı alanlar yönetmelikte gösterilen esaslar dairesinde bu sandığın tabii üyeleridir.
BÖLÜM IIVAKFIN ORGANLARI
ORGANLARMadde 5 – Vakfın organları şunlardır :
a- Genel Kurul b- Yönetim Kurulu c- Denetçiler
GENEL KURULUN KURULUŞUMadde 6 – Genel Kurul:Vakfın en yetkili organı olup, aşağıda yazılı hükümlere göre, Sandık üyeleri tarafından seçilecek delegelerden oluşur.
GENEL KURULUN GÖREV VE YETKİLERİMadde 7 – Genel Kurulun görev ve yetkileri şunlardır: a-Sandığın hesap vaziyetini Yönetim Kurulu ve Denetleme Kurulu raporlarını inceleyip karar vermek, b- Teknik bilançoları ve bunlara dayanılarak Yönetim Kurulunca yapılan işlemleri incelemek, gereken tedbir ve kararları almak, c- Bu sandıktan yararlananların haklarını gözetmek, d- Vakıf senedi hükümlerinin yerine getirilmesini kollamak, e- Vakıf senedinin değiştirilmesine karar vermek, f- Yönetim Kurulu tarafından bu Vakıf Senedinin 3.maddesinin (e) bendinde yazılı amacı yerine getirmek üzere alınan kararı onaylamak, g- Bu Vakıf Senedi ile kendisine tanınan sair görevleri ifa ve yetkileri kullanmak, h- Aynı amaçla kurulu diğer Vakıflar ve Kuruluşlar ve birleşmeye karar vermek,
OLAĞAN TOPLANTIMadde 8 – Genel Kurul her üç yılda bir defa Haziran ayında olağan olarak toplanır.
OLAĞANÜSTÜ TOPLANTIMadde 9 – Genel Kurul :
a- Yönetim Kurulunun kararı, b- Denetçilerin yazılı isteği, c- Sandık, üyelerinin üçte birinin yazılı başvurmaları üzerine, Yönetim Kurulu tarafından olağanüstü toplantıya çağırılır.
GENEL KURUL TOPLANTILARINA HAZIRLIKMadde 10 – Yönetim Kurulu : a- Olağan Genel Kurul için hazırlayacağı raporu ve son bilançoyu, b- Olağanüstü Genel Kurul için toplantı gerekçesi ile, c- Gündem, toplantının gün ve saatini ve yerini toplantı gününden en az onbeş (15) gün önce Bankanın bütün müdürlük ve şubelerine ve Sandık üyelerine duyurur.
SEÇİM MERKEZLERİMadde 11 - a- Bankanın her şubesi ve Genel Müdürlük ayrı birer toplantı ve seçim merkezidir. b- Emekli üyeler, Genel Kurula delegelik hak ve yetkileri ile şahsen doğrudan doğruya katılabilirler.
BİLDİRİ TOPLANTI SÜRELERİMadde 12 – Yönetim Kurulundan olağan veya olağanüstü Genel Kurul toplantıları için seçim merkezlerine gönderilen duyuru ve gündem üzerine Sandık üyeleri bağlı oldukları seçim merkezlerinde toplanırlar.
SEÇİM MERKEZLERİNDEKİ BAŞKAN VE ÇOĞUNLUKMadde 13 – Seçim Merkezi olan şubenin müdür veya vekili toplantının mahal ve saatini tespit ederek o merkezin kadrosundaki bütün Sandık üyelerini en az bir gün önce dahili tamimle haberdar eder. Bu toplantılara, seçim merkezi şubenin müdürü, müdür yoksa muavini veya müdür görevini yapan kimse başkanlık eder. Mahalli toplantıların geçerli olabilmesi için seçim merkezine tabi üyelerin salt çoğunluğunun toplantıya iştirak etmiş olması şarttır. Olağan veya olağanüstü Genel Kurullar için yapılan mahalli toplantılardan önce seçim merkezi kadrosuna dahil üye adedine nazaran salt çoğunluğun mevcut olup olmadığı araştırılır. Çoğunluk mevcut ise toplantı açılır. Aksi halde ertelenerek en geç üç iş günü içinde yapılacak toplantıda kararlar mevcudun çoğunluğu ile alınır.
SEÇİM MERKEZLERİNDEKİ TOPLANTILARMadde 14 – Seçim merkezlerindeki toplantılarda : a- Genel Kurula katılacak delegeler seçilir. Toplantıya katılan üye adedinin yarısından bir fazla oy alanlar delege seçilmiş olurlar. Bu çoğunluk elde edilmezse tekrar oya başvurularak en fazla oy alanlar delege seçilirler. Oylamada eşitlik halinde, bunların Bankada en kıdemli olanı seçilmiş sayılır. b- Olağan Genel Kurullar için yapılan mahalli toplantılarda Sandık Yönetim Kurulundan gönderilmiş olan çalışma raporu ve bilanço okunarak gündemdeki maddeler görüşülür. c- Olağanüstü Genel Kurullara ait mahalli toplantılarda ise yalnız gündeme dahil maddeler görüşülür., d- Mahalli toplantılarda yapılan görüşmeler sonunda ileri sürülen görüş ve dileklere, toplantıya katılan üyelerin yarısından fazlası katıldığı takdirde delegeler bu görüş ve dilekleri Genel Kurula duyururlar. e- Mahalli toplantılarda yapılan delege seçimleriyle cereyan eden görüşmelerin sonuçlarını tespit etmek üzere bir tutanak yapılır. Genel Kurula sunulacak görüş ve dilekler varsa bunlar açık olarak tutanağa geçilir. Tutanaklarda seçim merkezinin kadrosundaki üye adedi ile toplantıya katılanlar belirtilir ve bu tutanaklar, toplantı başkanı tarafından imzalanır. Tutanaklar toplantıdan sonra şube müdürleri veya toplantıya başkanlık edenler tarafından Sandığa gönderilir.
DELEGELERMadde 15 – Sandığın bütün üyeleri delege seçilebilirler. Bir seçim merkezinde kayıtlı üyeler toplamı elliye kadar olduğu takdirde yapılan oylama sonucunda alınan oy adedi esas tutularak tespit edilecek oy sırasına göre bir delege seçilir. Üye adedi elliden fazla olan seçim merkezleri, aralarından alınan oy sırası esasına göre her elli üye için bir delege seçerler. Delege göndermek istemeyen seçim merkezleri, ikametgahı İstanbul olan Sandık üyelerinden herhangi birini delege seçebilirler. Her Genel Kurul toplantısı için delege seçimi yeniden yapılır. Şu kadar ki, olağan ve olağanüstü Genel Kurul toplantıları aynı günde yapılacaksa bunlar için ayrı ayrı delege seçimine mahal yoktur. Delegeler görevlerini bizzat yaparlar, başkalarına vekalet veremezler.
GENEL KURULLARDA TOPLANTI VE KARAR ÇOĞUNLUĞUMadde 16 – Genel Kurul toplantılarının geçerli olabilmesi için sandık delegelerinin salt çoğunluğunun hazır bulunması şarttır. Bu çoğunluk olmadığı takdirde toplantı ertelenir. İkinci toplantıda çoğunluk aranmaksızın gündemin görüşülmesine geçilir. Kararlar toplantıda hazır bulunan delegelerin oy sayısının salt çoğunluğu ile alınır. Her delege temsil ettiği banka mensubu adedine eşit miktarda oy sahibidir. Ancak Vakıf Senedinin değiştirilmesine ve bu Vakıf Senedinde Genel Kurul tarafından tasvibi şart kılınan yönetmeliklerin kabulüne, değiştirilmesine, kaldırılmasına veya sandığın fesih ve tasfiyesine ait kararların geçerli olabilmesi için sandık genel kurul delegeleri sayısının en az dörtte üçünün oylarının bu karar lehine kullanılmış olması ve kararın Banka İdare Meclisi tarafından onanması şarttır.
GENEL KURUL TOPLANTILARIMadde 17 – Delegeler, tespit edilen gün ve saatte Vakıf Merkezinde toplanarak Genel Kurulu teşkil ederler. Genel Kurul toplantısı Sandık Yönetim Kurulu Başkanı veya vekili tarafından yönetilir. Ayrıca bir oy toplama memuru ile bir katip seçilmek suretiyle başkanlık divanı kurulur.
BAŞKANLIK DİVANININ GÖREVLERİMadde 18 – Başkanlık Divanı : a- Toplantıya ait davet ve formalitelerin Vakıf Senedi hükümlerine uygun olarak yapılıp yapılmadığını tetkik eder, b- 16’ncı madde gereğince yeterli çoğunluğun mevcut olup olmadığının anlaşılması için toplantıya katılan delegelerin yoklamasını yapar. Seçim merkezlerinden gönderilen tutanakları inceler. c- Düzenlenen cetveli delegelere imza ettirir. Çoğunluğu mevcut ve formalitelerin tamam olduğu anlaşıldığı takdirde keyfiyet hazır olanlara bildirilerek gündem maddelerinin görüşülmesine geçilir.
Görüşmeler ve alınan kararlar bir tutanağa geçilir. Bu tutanak Bankamız divanı üyeleri tarafından imzalanır. Ve Yönetim Kuruluna verilir. Genel Kurulca alınan kararlar Yönetim Kurulu tarafından bütün seçim merkezlerine tanzim edilir.
YÖNETİM KURULUMadde 19 – Sandığın her türlü işlemleri kuruluş şekli 20’nci maddede gösterilen yedi kişilik bir Yönetim Kurulu tarafından yürütülür. Yönetim Kurulu tarafından yürütülür. Yönetim Kurulu üyelerinin sandık işlerindeki sorumlulukları Vakıflar hakkında tüzüğün 23’üncü maddesi ile anonim şirketler yönetim kurulu üyelerinin sorumluluğuna ilişkin kanun hükümlerine tabidir.
YÖNETİM KURULUNUN SEÇİMİMadde 20 – Yönetim Kurulu üyelerinden ikisi TÜRK TİCARET BANKASI A.Ş. İdare Meclisi tarafından, beşi ile bunların yedekleri Genel Kurulca üyeler arasından üç sene için seçilir. Yönetim Kuruluna üye olabilmek için Türk Ticaret Bankasında aralıksız en az 15 yıl çalışmış Türk Ticaret Bankası personeli olmak veya Vakıftan emekli olmak şarttır. Genel Kurulda, gizli oyla seçim, ancak mevcut delegelerin oy birliği ile muvafakatları halinde mümkündür. Üyeliğe seçilenler bu görevi ücretsiz yaparlar.
GÖREV BÖLÜMÜMadde 21 – Yönetim Kurulu üyeleri, seçilmelerini müteakip kendi aralarından bir başkan ve bir başkan yardımcısı seçerler.
YÖNETİM KURULU TOPLANTILARIMadde 22 – Yönetim Kurulu en az iki ayda bir defa Vakıf Merkezinde toplanır. Kararlar çoğunlukla verilir. Oylarda eşitlik olursa başkanın bulunduğu taraf çoğunlukta sayılır. Toplantıların geçerli olabilmesi için üye çoğunluğunun hazır bulunması lazımdır. Toplantıların tutanakları, toplantıya katılmış olanlar tarafından imzalanarak Noterlikçe onaylanmış bir deftere kayıt veya kopya edilir. Kararlara muhalif kalan üyeler muhalefet şerhini tutanağa yazıp imza etmek zorundadırlar.
YÖNETİM KURULUNUN GÖREV VE YETKİLERİMadde 23 – Yönetim Kurulu Vakfın mallarını, gelirlerini ve her türlü işlerini yönetir. Sandığın işlerinin yürütülmesi amacı ile ve kendisinin sorumluluğu altında olmak üzere idarecileri tayin eder. Yönetim Kurulunun başlıca yetki ve görevleri şunlardır : a- Vakfı, mahkemelerde, adalet ve idare makamlarında ve gerçek ve tüzel kişilere karşı temsil eder. Yönetim Kurulunun kararlarına dayanarak Vakfı taahhüt altına sokan her türlü sözleşmeler Yönetim Kurulu Başkanı ile üyelerinden biri tarafından imzalanır. Bu işlerin dışında kalan işlerin yürütülmesi için Sandık namına imzaya yetkili olacakları tayin ve bunların yetkilerini tespit eder. b- Vakfın yapacağı zorunlu harcamaları karşılamak üzere yeteri kadar parayı bankada nakit olarak bulundurur. c- Her üç yılda toplanacak Genel Kurula sunulmak üzere sandığın durumunu gösteren müfredatlı bilanço ile Yönetim Kurulu çalışmalarını açıklayan bir rapor hazırlar. d- Sandık Müdürlüğüne gerekli ihtiyaçları gözönüne alarak satın alma ve sarf yetkisi verebilir. e- Sandık işlemlerinin gerektireceği her türlü yönetmelikleri düzenler, bunları yürürlüğe koyar, ancak bu Vakfın senedinde yürürlüğe girmesi için Genel Kurulun tasvibi şart kılınan yönetmelikler Yönetim Kurulu tarafından hazırlanıp Genel Kurul tasvibine sunulur. f- Sandığın servetini arttırmak için amacı ile : Gayrimenkul alabilir, inşa ettirebilir, satabilir. g- Her türlü Devlet ve Şirket hisse senetleri veya tahvillerini ivazlı veya ivazsız alabilir, Holdinglere limited şirketlere iştirak edebilir, bu kıymetleri satabilir. Menkul ve gayrimenkuller üzerinde icabında Vakıf lehine rehin, ipotek ve her türlü aynı haklar tesis ettirebilir. Sahibi bulunduğu gayrimenkulleri ipotek edebilir ve bunlar üzerinde her türlü aynı haklar tesis ettirebilir, bunları kiraya verebilir. Sandığın amaçlarını yerine getirmek ve gelirini arttırıcı yatırımlarda bulunmak için sandık adına borç alabilir. h- Sandık üyelerinin konut edinebilmeleri amacı ile düzenleyeceği ve yürürlüğe koyacağı bir yönetmelik hükümleri dahilinde üyelerinin teşkil edeceği Yapı Kooperatiflerine veya münferinden üyelerine konut kredisi verebilir yahut başka girişimlerde bulunabilir. Ancak Sandığın bu amaçlar için ayıracağı fonlar varlığının defter kıymetinin % 25’ini geçemez. i- Sandık personel kadrosunu tespit eder. k- Sandığın amaçlarının gerçekleştirilmesi için Genel Kurulun yetkisi dışındaki her türlü kararı alır.
DENETÇİLERMadde 24 – Sandığın işlemleri, Genel Kurula karşı sorumlu olmak üzere biri Türk Ticaret Bankası A.Ş. Umum Müdürlüğünce, diğer ikisi Genel Kurulca üyeler arasından üç yıl için seçilen üç denetçi tarafından denetlenir. Genel Kurul ayrıca iki yedek denetçi seçer. Genel Kurulca seçilen denetçilerin bu görevden veya Bankadan ayrılması halinde yerine en çok oy almış yedek denetçi geçer. Banka Umum Müdürlüğünce seçilen denetçinin ayrılması halinde Banka Umum Müdürlüğünce yerine yenisi seçilir. Denetçiler üç yılda bir toplanacak Genel Kurula sandığın işlemleri, mali durumu ve plasmanları hakkında bir rapor vermekle yükümlüdürler. Denetçiler görevlerini ücretsiz yaparlar. Sorumlulukları, anonim şirketler denetçilerinin sorumluluğu hakkındaki kanma hükümlerine tabidir. Denetçiler oy hakkı olmamak kaydı ile Yönetim Kurulu toplantılarına katılabilirler.
KISIM II
SANDIKÇA SAĞLANAN YARDIMLAR VE KAYNAKLAR BÖLÜM I SANDIKÇA SAĞLANAN YARDIMLAR
ÜYELERİNE BORÇ VERMEKMadde 25 – Aylık eşit taksitlerle tahsil olunmak kaydıyla, Sandık bir yönetmelik esasları dahilinde üyelerine borç para verebilir. Yönetmelikte borç verme süresi ile ilgili istisnalar gerektiğinde gösterilir.
ÜYELERİNE KONUTA İLİŞKİN YARDIMLARDA BULUNMAKMadde 26 – Sandık üyelerine konut edindirmek amacıyla onların kuracakları konut kooperatiflerine veya münferiden kendilerine uzun vadeli kredi tahsis edebileceği gibi bu amacın gerçekleştirilmesi için kendisi de girişimlerde bulunabilir, gerektiğinde üyelerinin bu amaçla kuracakları ortaklıklara katılabilir veya kredi verebilir. Bu maddenin uygulanma esasları bir yönetmelikle tespit edilir. ÖLÜM, HASTALIK YARDIMLARI VE BAŞKA YARDIMLARMadde 27 – Sandık, üyelerinin ölümleri halinde sağlıklarında belirttikleri hak sahiplerine, belirtmedikleri takdirde kanuni mirasçılarına ödenmek üzere aşağıda md.28 de öngörülenler dışında ayni veya nakdi sosyal yardımlarda bulunabilir. Bu maddede öngörülen yardımlar düzenlenecek yönetmelik esasları dahilinde doğrudan doğruya Sandık tarafından yapılabileceği gibi grup sigortaları akdetmek suretiyle de gerçekleştirilebilir. Grup sigortası yapıldığı takdirde sigortanın ilişkin olduğu konuda ayrıca Sandıkça yardım yapılamaz.
MUNZAM SOSYAL GÜVENLİK YARDIMLARIMadde 28 – Sandık üyelerine veya hak sahiplerine aşağıda yazılı munzam sosyal güvenlik yardımlarını yapar : A- Hastalık ve analık hallerinde üyelere : a) Sağlık yardımları, b) Günlük ödenek, B- Malullük halinde üyelere : a) Tazminat veya toptan ödeme, b) Malullük aylığı, C- Yaşlılık (Emeklilik) halinde üyelere : a) Emeklilik aylığı, b) Toptan ödeme, D- Ölüm halinde hak sahiplerine : a) Aylık, b) Toptan ödeme, E- Emeklilik ikramiyeleri : Yukarıda belirtilen yardımların şartları, nitelikleri, süreleri, aylık oran ve miktarları ve bunlardan hangi üyelerin yararlanacakları yönetmeliklerle saptanır. Bu Yönetmelikler üyelerin her türlü kazanılmış haklarını saklı tutacak şekilde düzenlenir. Yönetmeliklerin sandık Genel Kurulunda mevcut delege sayısının salt çoğunluğu tarafından kabul edilmesi ve Banka İdare Meclisinin onayından geçmesi şarttır. Bu madde hükmü, ancak üyeler için Bankada kurulmuş olan Türk Ticaret Bankası Emeklilik Sandığında, Sosyal Sigortalar hükümleri üstünde mevcut hak ve menfaatlere ilişkin taahhüt ve yükümlülüklere tekabül eden teknik bilançoya göre hesaplanmış karşılıkların devir alınması veya kısmen veya tamamen tahsis veya ivaz mukabili sözleşmeler ile devri halinde uygulanır. Böyle bir tahsis veya devir alma halinde mükellefiyetleri devir alınan Sandıktan Emeklilik veya malullük aylığı, dul, yetim ve sair hak sahiplerinin kazanılmış hakları saklı bulunur. Sandık üyelerine şartları Yönetmelikte tespit edilecek Emekli ikramiyesi verilebilir. Bu yönetmeliğin kazanılmış hakları saklı tutması, Sandık Genel Kurulunda mevcut delege sayısının salt çoğunluğu tarafından kabul edilmesi ve Banka İdare Meclisinin onayından geçmesi ile mümkün olur.
BÖLÜM II VAKFIN KAYNAKLARI
VAKFIN KAYNAKLARIMadde 29 – Vakfın kaynakları şunlardır : a- Yönetmeliğe göre üyelerden alınacak aidat, b- Bankadan her üye için alınacak katılma payları, c- Gerçek ve tüzel kişiler tarafından Vakfa yapılacak bağışlar ve vasiyetler, d- Üyelerin borçlandırılması karşılığında elde edilecek gelirler, e- Vakıf kaynaklarının işletilmesinden sağlanacak gelirler, f- Türk Ticaret Bankası A.Ş. veya mensupları tarafından tesis edilmiş veya edilecek kuruluşlardan aktarılacak para veya mallar, g- Sandıkça yüklenilecek mükellefiyetler karşılığı yapılacak tahsisler veya alınacak ivazlar.
GİRİŞ, ÜYELİK AİDATLARI PRİMLER VE BANKANIN KATILMA PAYLARI Madde 30 – Vakıf senedinde öngörülen yardımların yapılması halinde alınacak aidat, giriş aylıklarından yapılacak kesintiler, aylıkları artan üyelerin ilk aylık zamları ve Bankanın payları Genel Kurulun salt çoğunluğu tarafından kabul edilecek ve Banka İdare Meclisince onaylanacak bir yönetmelikle tespit edilir.
KISIM III SON HÜKÜMLER GİZLİLİKMadde 31 – Vakıf Yönetim Kurulu Başkanı ve üyeleriyle Denetçiler, Sandık personeli ve Genel Kurul Delegeleri görevlerini yaparken üye ve ailelerinin veya mirasçılarının özel durumları hakkında öğrendikleri bilgileri pek sıkı bir titizlikle sağlamak zorundadırlar.
ÜYELERİN MEDENİ HALLERİNİN VE AİLE DURUMLARININ SANDIĞA BİLDİRİLMESİ Madde 32 – Sandık üyeleri, medeni aile durumları ile ilgili olarak Sandık Müdürlüğü tarafından istenen bilgileri en geç bir ay içinde cevaplandırmak ve bu durumlarında sonradan olacak değişiklikleri de gene bir ay içinde sorulmadan bildirmek zorundadırlar. Evlenme, doğum, ölüm gibi üyenin veya ailesinin medeni durumlarını ilgilendiren ve sicil kayıtlarının değiştirilmesini gerektiren her türlü haller ile Vakıf Senedinde yazılı diğer hususların da bir ay içinde Sandık Müdürlüğüne bildirilmesi, ilgililer için mecburidir. İlgililer, Sandığa üye oldukları tarihten itibaren en geç bir ay içinde nüfus hüviyet cüzdanlarının Noterce tasdikli bir örneğini, Sandık Müdürlüğüne göndermeye mecburdurlar. Ölen üyenin bu gibi görevlerini yerine getirmek, Sandıktan faydalanacak hak sahiplerine düşer.
Yalan veya bilerek yanlış beyanda bulunanlar Bankada çalışmakta iseler “Personel Yönetmeliği” ne göre Bankaca cezalandırırlar. Emekli iseler, bu hareketlerinin sonucunda hukuken sorumlu olurlar. Madde 33 – Bu Vakıf Senedinin yaş ile ilgili hükümlerinin uygulanmasında, üyenin ve hak sahibi kimselerinin yaşı sandığa tabi olarak ilk defa çalışmaya başladıkları tarihte kütüğünde kayıtlı bulunan doğum tarihleri, üyenin bu Sandığa tabi olarak ilk defa çalışmaya başladığı tarihten sonra doğan çocuklarının da nüfus kütüğüne ilk olarak yazılan doğum tarihleri esas tutulur. Bu tarihlerden sonra yapılmış olan tarihleri nazara alınmaz. Nüfus kayıtlarında doğan ay ve günleri yazılı olmayanlar 1 Temmuzda, doğum ayı yazılı olup da günü yazılı olmayanlar, o ayın birinci gününde doğmuş sayılırlar.
VAKFIN MALLARI VE ÜYELER İLE İLGİSİMadde 34 – Vakfın üçüncü şahıslarla olan ilişkilerinden doğacak her türlü sorumluluklar, Vakfın tüzel kişiliğine ait olduğundan Sandık üyeleri, Vakıf mallarının nemalandırılmamaları amacı ile yapılan işlemlerin sonucundan şahsen sorumlu değildirler. Bundan başka Sandık üyelerinin Vakfın malları ve varlığı üzerinde şahsi hakları yoktur. Bunların hakları ancak Vakıf Senedi hükümlerine göre tespit edilecek emeklilik, malullük, dul ve yetim aylıkları ile toptan ödeme ve ikramiyelerle sınırlandırılmıştır. Bu bakımdan üyenin şahsi borçlarından dolayı Vakfa karşı kovuşturmada bulunulamayacağı gibi Vakıf mallarına da başvurulamaz. SANDIĞIN YÖNETİM GİDERLERİMadde 35 – Sandığın ve servetinin sevk ve idaresinin gerektirdiği yönetim giderleri Banka tarafından ödenir. Sandık personeli, Banka personeli hak ve sıfatına haiz olup, Sandıkta geçen hizmetler Bankanın hizmetlerinden sayılır. SANDIĞIN HESAP DEVRESİMadde 36 – Sandığın hesap devresi Ocak ayının birinci günü başlar. Aralık ayının sonuncu günü nihayete erer.
VAKFIN DEVAMLILIĞIMadde 37 – Bu Vakfın belli bir süresi yoktur. Banka faaliyet halinde bulundukça Vakıf da devam eder. Bankanın faaliyetini tatil etmesi halinde Genel Kurulca Vakfın devamına Sandık delege tam sayısının salt çoğunluğuyla karar verilebilir.
VAKFIN SONA ERMESİ HALİNDE MALLARIN TAHSİSİMadde 38 – Bankanın faaliyetini tatil etmesi üzerine Sandık Genel Kurulu Vakfın devamına karar vermediği takdirde, Vakfın borçlarının tasfiyesinden arta kalan mal ve haklar Genel Kurulun tayin edeceği surette üyelere ve hak sahiplerine paylaştırılır. Banka faaliyetini tatil etmeden Vakfın sona ermesi halinde borçlarının tasfiyesinden arta kalan malları Türk Ticaret Bankasına veya onun göstereceği Banka mensuplarına Sosyal yardım gayesi güden herhangi bir kuruluşa verilir.
İLK YÖNETİM KURULU VE DENETÇİLERGeçici Madde 1 – İlk Genel Kurul toplantısına kadar faaliyette bulunacak Yönetim Kurulu üyeleri ve denetçiler Banka İdare Meclisi tarafından tespit edilir.
GENEL KURULUN İLK TOPLANTISIGeçici Madde 2 – Genel Kurul Vakfın tüzel kişiliği kazandığı tarihi takip eden iki yıl içinde Yönetim Kurulu tarafından toplantıya çağrılır.
YÜRÜRLÜKMadde 39 – İşbu Vakıf Senedi hükümleri Vakfın mahkeme siciline tescili tarihinden itibaren yürürlüğe girer. T.C. İSTANBUL ASLİYE YEDİNCİ HUKUK HAKİMLİĞİ
Esas : 1975/555 Türk Milleti adına muhakeme yapmaya Karar : 1975/519 ve hüküm vermeye yetkili İstanbul Asliye Yedinci Hukuk Mahkemesinin 11.11.1973 tarihinde verdiği karardır.
Hakim : A.Orhan Arıtan 8108 Katip : Mediha Örsel Davacı : Türk Ticaret Bankası A.Ş. İstanbul
TALEBİN KONUSU : Davacı tarafından verilen 15.10.1975 tarihli dilekçe ile İstanbul 2.Noterliğince tasdikli 2117 toplantı sayılı kararı ile (Türk Ticaret Bankası A.Ş. Mensupları Munzam Sosyal Güvenlik, Emeklilik ve Yardımlaşma Sandığı Vakfı) adlı bir vakıf kurulması İdare Meclisince kararlaştırıldığını ve bu hususta İstanbul 2.Noterliğinin ve 14.10.1975 tarih 21769 yevmiye numarası ile tasdikli Vakıf Senedine göre Mahkemece Vakfın tesciline karar verilmesi istenmiştir.
KARAR : Davacı tarafından mahkemeye tevdii edilen İstanbul 2.Noterliğince tanzim edilen 14.10.1975 tarih 21669 numaralı vakıf senedi tetkik olunarak senedin usulen noterlikçe tanzim edilmiş olduğu ve münderecaatında medeni kanun hükümlerine aykırı bir cihet bulunmadığı anlaşılmış ve Vakıflar Genel Müdürlüğü’nün 5.11.1975 tarih 12-1317 sayılı yazıları ile de Türk Ticaret Bankası Munzam Sosyal Güvenlik Emekli ve Yardım Sandığı Vakfı’nın tesciline bir sakınca olmadığı bildirilmiş olduğundan (Türk Ticaret Bankası Munzam Sosyal Güvenlik Emekli ve Yardım Sandığı Vakfı)’nın medeni kanunun 74 ve müteakip maddelerine tevfiken mahkeme siciline TESCİLİNE , gerekli işlemin yapılmasına müteakip kararın bir örneğinin Vakıflar Genel Müdürlüğüne gönderilmesine, 1500 kuruş ilam harcının davacıdan alınmasına 11.11.1975 tarihinde karar verildi.
Katip HAKİM 8108 (İmza) (İmza)
T.C. İSTANBUL TÜRK MİLLETİ ADINA 5.ASLİYE HUKUK MAHKEMESİ K A R A R
Esas No. : 1985/327 HAKİM :KAMİLACAR 17037 Karar No. : 1985/413 KATİP :AYSEL YILDIZ
TESCİL İSTEYEN : TÜRK TİCARET BANKASI MUNZAM SOSYAL GÜVENLİK EMEKLİ VE YARDIM SANDIĞI VAKFI, Nuruosmaniye Cad. 81/4 Cağaloğlu/İST. VEKİLİ : AV.ERDOĞAN ÇETİNSARAÇ, Ticaret Bankasıhan Kat:4 Bahçekapı/İST. KARŞI TARAF : VAKIFLAR GENEL MÜDÜRLÜĞÜ, Ankara TALEP : TÜRK TİCARET BANKASI MUNZAM SOSYAL GÜVENLİK EMEKLİ VE YARDIM SANDIĞI VAKFI SENEDİNİN 16, 19, 20 ve 21.MADDELERİNDEKİ DEĞİŞİKLİĞİN TASDİK VE TESÇİLİ
Tesçil isteyen vakıf vekilinin verdiği 20.9.1985 tarihli dilekçenin mahkememiz esas defterine kaydı yapıldıktan sonra incelemenin evrak üzerinde yapılması ile sonuçlandırılması tensip olunmakla dilekçe ve eki belgeler incelendi :
Tescil İsteyenin : Vakıf senedinin yukarıda yazılı maddelerinde yapılan değişikliğin tescilini istemekte olduğu;
Tahkikatı : Vakıf Genel Kurulu’nun yaptığı 14.6.1985 tarihli toplantıda karar verdiğine dair tasdikli belgenin; bu karar uyarınca tadiline dair işlemin İstanbul 3.Noterliğince 13.8.1985 gün ve 40357 Y. no. ile tadil sözleşmesinin düzenlendiğine dair belgenin; durumun sorulması üzerine gönderilmesi ile Vakıflar Genel Müdürlüğü’nce 2.8.1985 gün ve mül. Yenvak. 903 Ses, 12/48.85.2914 sayılı ile tadilde mahzur görülmediğine dair belgenin; keza sorulmasıyla 1.Ordu ve Sıkıyönetim Komutanlığınca da 5.9.1985 gün ve İstanbul 7130/2072-85 SYNT emri ile 1402 S.K.nın 3/g maddesi uyarınca izin verildiğine dair belgenin vakfın sicilinin halen İstanbul Asliye 7.Hukuk Mahkemesinde olduğuna dair, İstanbul Asliye 7.Hukuk Mahkemesinin 11.11.1975 gün ve 555/519 sayılı dava dilekçesine ekli olduğu anlaşılmakla bu deliller karşısında tahkiki gerekli başka bir yön olmadığı kanaati ile :
GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ :
Her ne kadar vakfın sicili mahkememizde değil, tesçil ve değişiklikler ile ilgili bilumum işlemlerin vakfın sicilinin tutulduğu mahkemece yapılması gerekli ise de: vakfın sicilinin bulunduğu yer İstanbul Asliye Mahkemesinin bir diğer dairesi olduğu; mahkememizde ayrı mahkemenin bir başka dairesi olarak görev yapmakta olduğu; yüksek yargıtayın aynı mahkemenin ticaret daireleri ve özel görevle görevlendirilen daireleri hariç diğerleri arasında görev yönünden fark bulunmayacağı; bu sebeple kendilerine gelen işleri ne talep ile, ne de re’sen aynı görev ve yetki ile mücehhez başka dairelere göndermeyip intaç etmeleri gerektiği şeklindeki müstakar görüşü karşısında dosyanın re’sen sicilin bulunduğu daireye gönderilmesi mümkün olmadığı aksi görüşler de savunuluyorsa da tatbikatta revaç görmemekte olduğu için esas hakkındaki kararın mahkemece verilmesi gerekmektedir.
Yukarıda yazılı olan talepte, M.K. nun 903 sayılı kanunla değişik ve vakıf senedindeki tadil ile ilgili hükümlerindeki ve ilgili tüzüğün hükümlerindeki tüm unsurların mevcut olduğu hukuki kanaatine varılmakla talebin kabulü gerekmiştir.
SONUÇ :
1- Talebin kabulü ile talep sahibi vakfın, vakıf senedinin İstanbul 3.Noterliğince 13.8.1985 gün ve 40357 Y. No. ile düzenlenen sözleşmede yazılı maddelerdeki değişikliklerin tasdikine ve tesciline
2- Peşin harcın mahsubu ile başka harç alınmamasına
3- Kararın tüzüğün 9.maddesi uyarınca Vakıflar Genel Müdürlüğüne tebliğine, karara talep sahibi vekilinin temin edeceği bir değişiklik sözleşmesinin de eklenmesi ile gönderilmesine
4- Kararın kesinleşmesinden sonra Vakıflar Genel Müdürlüğünce de merkezi sicilde kayda alınıp bunu takiben resmi gazetede de usulünce ilanına
5- Kararın bir örneğinin sicil kaydına işaret olunmak üzere sicil kaydının bulunduğu İstanbul Asliye 7.Hukuk Mahkemesine de gönderilmesine
M.K. nun 903 s.k. la değişik 73 vd. maddeleri ile Bakanlar Kurulu’nun 25.7.1970 gün ve 7/1066 sayılı kararı ile yürürlüğe konulan Türk Medeni Kanunu Hükümlerine göre kurulan vakıflar hakkındaki tüzüğün hükümleri uyarınca evrak üzerinde yapılan inceleme sonucunda kabili temyiz olarak karar verildi. 7.10.1985
Katip HAKİM 17037 (İmza) (İmza)
|